Mercado laboral, salarios, contratación, talento y las tendencias que marcan el empleo en España.
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El Gobierno aprueba cada año la oferta de empleo público. Requisitos, plazos de solicitud, tasas y fases del proceso selectivo.
El Estatuto de los Trabajadores reconoce un permiso retribuido de 6 horas semanales para buscar empleo durante el preaviso de un despido objetivo, pero apenas se solicita.
McKinsey revela que el 60% de los empleos corporativos ya se transforma por IA en 2026, con el 45% de actividades automatizables. Menos del 5% de ocupaciones desaparecerán.
En Aragón, el 30,5% de las personas con discapacidad en edad de trabajar tiene empleo o lo busca, frente al 80,3% general. Siete de cada diez están inactivas.
La IA transforma el trabajo junior, pero la inversión en formación se estanca, según Gartner. Las empresas deben adaptar sus programas de desarrollo.
El CFO pierde el liderazgo salarial frente a Operaciones, Supply Chain y Comercial. Su salario real cae hasta un 40% mientras las empresas priorizan el crecimiento sobre la supervivencia.
El SEPE detecta desajustes en Córdoba entre la demanda de peones, camareros y soldadores y la oferta de candidatos, pese a ser empleos con alta contratación.
El SEPE permite desde el 16 de julio identificarse con códigos temporales enviados al móvil o al correo para solicitar el paro y otros trámites, sin necesidad de certificado digital.
Gandia registra en junio la cifra de paro más baja en 18 años y un récord de afiliaciones, con un descenso del 17,2% desde 2023.
Los juzgados de lo social de Barcelona señalan juicios laborales para finales de 2028 por la saturación del sistema, denuncian los sindicatos.
Marcos Tudela asegura que todos los alumnos de piloto de helicóptero acceden al empleo de forma inmediata, pero reclama un convenio laboral específico para el sector.
Las empresas priorizan habilidades digitales e IA sobre títulos al contratar jóvenes, según expertos de Adecco, Hires y L'Oréal.